La cooperativa l\u00e1ctea SanCor y el gigante de la industria av\u00edcola, Granja Tres Arroyos, se sumaron a la ya larga lista de empresas que iniciaron este 2025 con despidos. En el caso de la firma l\u00e1ctea, hasta el momento mand\u00f3 alrededor de 350 telegramas, mientras que la compa\u00f1\u00eda av\u00edcola desvincul\u00f3 a cerca de 70 trabajadores solo en las \u00faltimas horas.<\/p>\n\n\n\n
Por lo pronto, la situaci\u00f3n de SanCor parece ser cada vez m\u00e1s cr\u00edtica. Actualmente procesa apenas 200.000 litros diarios y no consigue capital de trabajo para salir a flote. En este marco, su directorio inici\u00f3 un plan de reestructuraci\u00f3n en el que decidi\u00f3 despedir a cientos de trabajadores que estaban bajo el r\u00e9gimen de \u00abjornada libre\u00bb, es decir que no trabajaban a tiempo completo o que ni siquiera ten\u00edan tareas asignadas.<\/p>\n\n\n\n
\u00abPor las razones de fuerza mayor ajenas a la voluntad de la compa\u00f1\u00eda, que son de conocimiento p\u00fablico, prescindimos de sus servicios a partir del d\u00eda de la fecha (Art. 247 LCT) indemnizaciones, liquidaci\u00f3n final y certificados de trabajo \u2013 CFR Art. 247 a su disposici\u00f3n en t\u00e9rminos de ley \u2013 Conste\u00bb, reza el telegrama que recibi\u00f3 alrededor de 350 trabajadores de la empresa l\u00e1ctea que en los pr\u00f3ximos d\u00edas ejecutar\u00eda m\u00e1s despidos.<\/p>\n\n\n\n
Actualmente la compa\u00f1\u00eda tiene cinco plantas productivas pero solo tres est\u00e1n operativas, aunque trabajando al m\u00ednimo de su capacidad. Su directorio busca con urgencia sumar a un inversor pero lo cierto es que el escenario es cada vez m\u00e1s complicado para la empresa que lleg\u00f3 a ser una de las l\u00edderes nacionales en el negocio l\u00e1cteo.<\/p>\n\n\n\n
Mientras tanto, en Granja Tres Arroyos, la principal firma av\u00edcola de Argentina que opera ocho plantas de producci\u00f3n y faena alrededor de 700.000 pollos por d\u00eda, con una facturaci\u00f3n anual estimada en u$s1.300 millones, tambi\u00e9n hablan de crisis y buscan justamente reducir. su plantel laboral.<\/p>\n\n\n\n
Con esa premisa en mente, en diciembre del a\u00f1o pasado la empresa solicit\u00f3 ante la secretar\u00eda de Trabajo la apertura de un Procedimiento Preventivo de Crisis. Alegaron que el cierre del mercado chino para la exportaci\u00f3n de sus productos complic\u00f3 toda su operatoria. En aquel entonces ya hab\u00eda cerrado una de sus plantas de producci\u00f3n localizada en Trist\u00e1n Su\u00e1rez y solo una parte de sus trabajadores hab\u00eda sido relocalizada.<\/p>\n\n\n\n
Esta semana las malas noticias llegaron en forma de telegrama de despido a sus trabajadores de su planta localizada en Concepci\u00f3n del Uruguay, provincia de Entre R\u00edos. Seg\u00fan indicaron desde el gremio de la alimentaci\u00f3n, la empresa desvincul\u00f3 a m\u00e1s de 70 trabajadores y por estas horas se especula con la posibilidad de que esa cifra siga creciendo.<\/p>\n\n\n\n
La realidad es que la empresa desde hace meses viene advirtiendo que est\u00e1 atravesando una delicada situaci\u00f3n producto del cierre del mercado chino, pero tambi\u00e9n ante los altos costos de producci\u00f3n y laborales que debe afrontar. En este marco, desde el gremio piden la reincorporaci\u00f3n inmediata de todos los despedidos, el final sigue abierto.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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