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La Municipalidad de Ushuaia reafirmó su compromiso con la educación y la inserción laboral de los jóvenes mediante el lanzamiento de una nueva etapa de pasantías educativas destinadas a estudiantes del Colegio Provincial «José Martí».
El anuncio se formalizó durante un encuentro encabezado por la jefa de Gabinete, Yésica Garay, junto al subsecretario de Recursos Humanos, Erik García, la directora de la institución educativa, Edit Lubone, y la coordinadora Camila Gosne. Durante la jornada, las autoridades compartieron un desayuno con los estudiantes que próximamente iniciarán su trayecto formativo en las dependencias municipales.
Estas pasantías, de carácter no rentado, están diseñadas para que los alumnos del último año de la educación secundaria puedan aplicar los conocimientos teóricos adquiridos en las aulas en un entorno laboral real. Según se informó, la distribución de las vacantes se realizó contemplando los intereses particulares de cada estudiante y las orientaciones de su currícula escolar, permitiendo que se desempeñen en áreas administrativas, técnicas y de servicio de la Municipalidad.
Al respecto, la jefa de Gabinete, Yésica Garay, destacó la importancia de abrir las puertas del Estado a las nuevas generaciones:
«Es una decisión política de esta gestión acompañar a nuestros jóvenes en este proceso de transición hacia la vida adulta y profesional. Queremos que conozcan cómo funciona el municipio y que su paso por aquí les brinde herramientas concretas para lo que decidan emprender al finalizar el secundario».
Por su parte, la directora del establecimiento, Edit Lubone, valoró la continuidad de este convenio que se viene desarrollando con éxito en años anteriores. Lubone resaltó que los resultados obtenidos en cohortes previas han sido sumamente satisfactorios, no solo en términos de aprendizaje técnico, sino también en el desarrollo de responsabilidad y compromiso ciudadano.
«Para nuestros adolescentes es una experiencia única. Muchos de ellos descubren su vocación durante este proceso y otros terminan de consolidar aquello que quieren seguir estudiando», manifestó la directiva.
El programa de pasantías busca que los estudiantes se familiaricen con la dinámica de las instituciones públicas, fomentando el trabajo en equipo y la resolución de problemas. Desde la Subsecretaría de Recursos Humanos se realizará un seguimiento de cada trayecto para garantizar que los objetivos pedagógicos se cumplan y que la integración de los jóvenes en las diversas áreas sea efectiva y enriquecedora tanto para los pasantes como para los equipos de trabajo municipales.