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Ante los reclamos y manifestaciones públicas por la transición operativa de áreas cedidas por YPF, las empresas a cargo de la gestión salieron a aclarar su postura sobre la situación laboral, destacando el inicio de un proceso de contratación de mano de obra fueguina.
En medio de un clima de incertidumbre y tensiones gremiales derivadas de la reciente transición de áreas hidrocarburíferas de YPF a la firma provincial Terra Ignis Energía S.A., las empresas responsables han emitido un comunicado conjunto para llevar tranquilidad al sector laboral.
El eje central de la comunicación, firmada por Velitec S.A. —la compañía encargada de aportar la capacidad técnica y operativa—, es la desmentida tajante sobre cualquier plan de desvinculación masiva de trabajadores. Según el documento, las versiones que circulan respecto a posibles despidos «carecen de sustento fáctico».
Velitec S.A. subrayó que no mantiene vínculos directos de empleador con el personal de las empresas contratistas que actualmente operan en los yacimientos. «Las relaciones laborales vigentes son de exclusiva responsabilidad de cada empleador», aclararon desde la firma, deslindándose de cualquier facultad para ejecutar cesantías o despidos de personal que depende de terceros.
El rol de Velitec, según se detalla, se limita a la gestión técnica y operativa necesaria para garantizar la continuidad de la producción, la seguridad de las instalaciones y el mantenimiento de los yacimientos.
Lejos de la reducción de personal, la empresa informó que se encuentra en pleno proceso de selección para sumar trabajadores a sus operaciones directas. Según datos aportados por la compañía, el llamado a concurso para cubrir puestos técnicos tuvo una respuesta masiva: se recibieron 17.000 postulaciones de todo el país.
En este sentido, hicieron énfasis en una política de priorización regional: de ese total, 3.000 postulaciones corresponden a Tierra del Fuego, las cuales están siendo consideradas como prioridad en el proceso de selección.
Ante la escalada de manifestaciones públicas, las empresas reafirmaron su «plena disposición» para participar en instancias de diálogo. El objetivo es mantener canales de comunicación abiertos con las autoridades provinciales, los gremios del sector y otros actores clave para «preservar la paz social» y asegurar la continuidad de la actividad extractiva.
«Nuestro objetivo es contribuir a la sustentabilidad de largo plazo de las operaciones hidrocarburíferas de la provincia, promoviendo inversiones y generando empleo genuino», concluyeron desde Velitec, reafirmando su compromiso con el desarrollo energético de la región.